8 800 333 47 73
Делаем активные продажи
Работаем по всей России
Купить за 2 900 руб.

Не слушайте менеджеров, слушайте звонки!

Мы покажем, где искать ответы на вопросы:

  • Куда деваются лиды, и почему воронка продаж похожа на блюдце?
  • Почему, на самом деле, отказываются клиенты?
  • Почему менеджеры редко звонят клиентам?
  • Или, наоборот, почему менеджеры звонят много, а продаж все равно мало?
  • Почему большинство звонков такие короткие?
  • Или наоборот, почему звонки длинные, менеджеры долго и подробно рассказывают клиентам о продукте, а они все равно не покупают?
  • Почему согласование сделки длится месяцами, и как его сократить?
  • Как увеличить средний чек?
  • Почему большинство сделок заключаются на индивидуальных условиях: скидки, рассрочки, и как этого избежать?

Что Вы получите:

Онлайн-встреча
Онлайн-встреча длительностью 1 час
Разбор до записей разговоров
Прослушивание и подробный разбор до 5 записей разговоров Ваших менеджеров с клиентами
Чек-лист оценки качества переговоров
Заполненный на основании прослушанных звонков документ «Чек-лист оценки качества переговоров»,
который Вы сможете использовать для
- дальнейшего фиксирования результатов прослушивания звонков
- проведения консультаций с менеджерами по выявленным ошибкам
Онлайн-встречав
Рекомендации по работе с менеджерами для устранения выявленных ошибок
Разбор до записей разговоров
Запись встречи

На консультации:

ВЫ

1

Увидите технологию прослушивания звонков, отработанную нашими методистами на сотнях отделов продаж в рамках услуги «Руководитель отдела продаж в аренду».

2

Узнаете, как выбирать звонки для прослушивания, как оценить качество звонка, кроме эпитетов, на какие детали обращать внимание.

МЫ

3

Выявим типовые проблемы Ваших менеджеров на этапах обхода секретаря, презентации, обработки возражений и подскажем решения.

4

Покажем, как конструктивно разобрать звонок с сотрудником, даже если кажется, что проблема очевидна, а менеджер просто издевается

5

Поделимся приемами, как указать на ошибки не вызвав сопротивления, и как их отработать, чтобы менеджер не только «все понял», а действительно начал делать правильно.

Маленький шаг для РОПа

Маленький шаг для РОПа, но огромный скачок для ОП

Регулярное прослушивание и разбор звонков с менеджерами обеспечит:

  • Возможность управлять промежуточными результатами работы менеджеров
  • Повышение квалификации менеджеров в реальных рабочих ситуациях, которые происходят именно в Вашей компании прямо сейчас и каждый день
  • Менеджеры перестанут сливать клиентов
  • Их переговоры станут качественнее и эффективнее
  • И продажи вырастут!
Купить

Экспертность АСУ XXI Век
в активных продажах и холодном обзвоне:

  • Более 10 лет помогает клиентам организовывать у себя отделы активных продаж и холодного обзвона с помощью продукта «Центр холодных продаж»!
  • Оказывает услугу «Звонарь в аренду», звоним за клиентов более 5 лет.
  • 44 000 звонков в месяц. Более 800 клиентов в месяц.
  • Разработали ПО «1С:Центр Холодных продаж» для холодного обзвона и активных продаж!
  • Разрабатывает лучшие сценарии холодного звонка в стране! 150 – 200 сценариев в год!
  • 15 продуктов для организации холодного обзвона от сценария холодного звонка до сопровождения холодного обзвона у клиентов!
  • Сотни успешных проектов холодного обзвона и благодарных клиентов (Отзывы)

ПО ИТОГАМ 2020 И 2021 ГОДА ПРИБЫЛЬ НАШИХ КЛИЕНТОВ ВЫРОСЛА В СРЕДНЕМ ОТ 18% ДО 25%, НЕСМОТРЯ НА ПАНДЕМИЮ И КРИЗИС!

Стоимость консультации – 2 900 руб.

Можно выбрать не более 5 файлов!

Добавте до 5 записей разговоров

х
Подпишитесь на рассылку «Методы
усиления продаж» и Вы БЕСПЛАТНО
получите ВИДЕОРОЛИК
«Три смертельные
проблемы отделов продаж»
Из видео ролика вы узнаете:
Отличается ли Ваш отдел продаж от отдела продаж «как у всех»
Поймете почему Вам никогда не удастся заставить менеджеров делать холодные звонки.
Узнаете как менеджеры «калибруют» клиентские базы.
Узнаете самую заветную мечту менеджеров и на что они идут ради достижения этой цели.
Узнаете как решать основные проблемы в отделе продаж и увеличить продажи в несколько раз с тем же количеством сотрудников.
Подпишитесь!